ਹੋਰ ਲੋਕ ਕਿੰਨੀ ਕਮਾਈ ਕਰਦੇ ਹਨ ਇਹ ਲਗਾਤਾਰ ਆਕਰਸ਼ਣ ਦਾ ਸਰੋਤ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਵਰਜਿਤ ਵੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਪਰ ਹੁਣ job website Seek ਦੀ ਇੱਕ ਨਵੀਂ ਰਿਪੋਰਟ ‘ਚ ਤਨਖ਼ਾਹਾਂ ਬਾਰੇ ਕੁੱਝ ਦਿਲਚਸਪ ਅੰਕੜੇ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ। ਇਸ ਸਾਲ ਮਈ ਤੋਂ ਜੁਲਾਈ ਤੱਕ ਦਾ ਡਾਟਾ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸਾਰੇ ਸੈਕਟਰਾਂ ਵਿੱਚ ਤਨਖਾਹਾਂ ਵੱਧ ਰਹੀਆਂ ਹਨ, ਪਿਛਲੀ ਤਿਮਾਹੀ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਨੂੰ 9.2% ਤੋਂ 17.5% ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਬੂਸਟ ਮਿਲ ਰਿਹਾ ਹੈ।
ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਸੂਚਨਾ ਅਤੇ ਸੰਚਾਰ ਤਕਨਾਲੋਜੀ (ICT) ਵਿੱਚ ਹਨ, ਪਿਛਲੀ ਤਿਮਾਹੀ ਵਿੱਚ $111,000 ਦੀ ਔਸਤ ਨਾਲ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰੀ ਤਨਖਾਹਾਂ ਵਿੱਚ ਲਗਭਗ 6% ਵਾਧਾ ਹੋਇਆ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਛਾਲ sales ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਮਿਲੀ ਹੈ, ਤਨਖ਼ਾਹ 20.5% ਵੱਧ ਕੇ ਔਸਤਨ $77,950 ਹੋ ਗਈ ਹੈ। ਵੇਅਰਹਾਊਸ ਪੈਕਰ ਵੀ ਵਧੇਰੇ ਤਨਖਾਹ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਤਨਖਾਹ 17.5% ਵੱਧ ਕੇ $51,853 ਹੋ ਗਈ ਹੈ।
ਸੀਕ ਨਿਊਜ਼ੀਲੈਂਡ ਦੇ ਕੰਟਰੀ ਮੈਨੇਜਰ ਰੌਬ ਕਲਾਰਕ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ “ਖੇਡ ਵਿੱਚ ਕੁੱਝ ਬਹੁਤ ਹੀ ਦਿਲਚਸਪ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ” ਦੇ ਕਾਰਨ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਦੱਸਿਆ ਕਿ, “ਸਾਡੇ ਕੋਲ seek.co.nz ‘ਤੇ ਰਿਕਾਰਡ ਜੌਬ ਨੰਬਰ ਹਨ ਅਤੇ ਹੁਣ ਕਈ ਮਹੀਨਿਆਂ ਤੋਂ ਅਜਿਹਾ ਹੀ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਇਸਦੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ, ਅਸੀਂ ਪ੍ਰਤੀ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਬਿਨੈਕਾਰ ਦੇਖਦੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਇਸ ਲਈ ਜਿਹੜੇ ਲੋਕ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਲੱਭਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਔਖਾ ਲੱਗ ਰਿਹਾ ਹੈ ਅਤੇ ਸਪਲਾਈ ਅਤੇ ਮੰਗ ਵਿੱਚ ਅਸੰਤੁਲਨ ਦੇ ਨਾਲ, ਅਸੀਂ ਬੋਰਡ ਵਿੱਚ ਤਨਖਾਹਾਂ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਦੇਖ ਰਹੇ ਹਾਂ।”
ਕਲਾਰਕ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਜਦੋਂ ਕਿ ਆਈਸੀਟੀ, ਸੇਲਜ਼ ਅਤੇ ਵੇਅਰਹਾਊਸ ਪੈਕਿੰਗ ਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਤਨਖ਼ਾਹ ਵਿੱਚ ਚੰਗਾ ਵਾਧਾ ਹੋਇਆ ਹੈ, ਤਨਖਾਹਾਂ ਵਿੱਚ “ਸਪੈਕਟ੍ਰਮ ਵਿੱਚ” ਚੰਗਾ ਵਾਧਾ ਦੇਖਿਆ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਤਨਖਾਹ ਵਿੱਚ ਵਾਧੇ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਖਰਾਬ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਵਾਲੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਰੀਅਲ ਅਸਟੇਟ ਅਤੇ ਕਮਿਊਨਿਟੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਹਨ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਅੰਕੜਿਆਂ ਤੋਂ ਨਿਰਾਸ਼ ਲੋਕਾਂ ਲਈ, ਹੁਣ “ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਦਾ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ” ਹੈ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ “ਉੱਥੇ ਇੱਕ ਬੂਮ ਹੈ – ਇਸ ਬਾਰੇ ਕੋਈ ਸਵਾਲ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਨਾਖੁਸ਼ ਹੋ ਜਾਂ ਤੁਸੀਂ ਅਗਲੇ ਕਦਮ ਦੀ ਤਲਾਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਸਮਾਂ ਕਦੇ ਨਹੀਂ ਆਇਆ।”